Сколько часов в день должен работать помощник воспитателя?

Сколько часов в день должен работать помощник воспитателя
Согласно статье 91 ТК РФ нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Поэтому, продолжительность рабочего времени помощника воспитателя 40 часов.

В чем заключается работа няни в детском саду?

В группах детского сада, где обычно количество детей доходит до тридцати, справиться одному сотруднику сложно. Основному воспитателю группы помогает в работе младший, или нянечка. Любые действия, всё, что делает младший воспитатель в детском саду, выполняются под руководством главного педагога и по инструкции.

Нянечка чистит сантехнику и моет горшки, делает уборку, проветривает, кормит детей, помогает одеться и выводит на прогулку. От того, как выполняют обязанности нянечки в детском саду, напрямую зависит комфорт малыша, покормят ли его, наденут зимой варежки на прогулку, помогут переодеть грязную одежду и прочие мелочи.

Ведь дети ещё только учатся самостоятельности. Основное, что входит в обязанности младшего воспитателя в детском саду, — это строго соблюдать санитарные правила по уборке помещений группы и требований по бытовому обслуживанию детей. А вот вопрос, младший воспитатель — это педагогический работник или нет, вправе ли он воспитывать детей и давать советы, вызывает часто сомнение у родителей.

Развитием и обучением занимается основной педагог в группе, а помощник участвует в подготовке к занятиям, присматривает за детьми на прогулке, помогает улаживать детские конфликты и успокаивает малышей. Особенно важно присутствие младшего воспитателя в ясельных группах, где малыши требуют повышенного внимания, часто капризничают, не умеют сами одеваться и частенько пачкают одежду во время еды и занятий.

Чтобы одеть маленьких воспитанников на прогулку, няне требуется большой запас терпения и сил. Роль этих помощников воспитателей в адаптации каждого ребенка в учреждении и в обучении необходимым навыкам обслуживания трудно переоценить. Размер заработной платы совершенно не привлекает в детские сады такого рода сотрудников, часто няням приходится брать на себя работу в нескольких группах детсада. Требования к работнику Работа с малолетними детьми связана с большой ответственностью. ВАЖНО! Должность предлагают совершеннолетним людям со средним специальным образованием либо средним общим, дополненным профессиональной подготовкой в области образования и педагогики.

  • Предполагается, что в должностные обязанности младшего воспитателя в детском саду в 2021 входит помощь педагогу-воспитателю в учебно-воспитательном процессе, активное участие в жизни группы и детсада, например, в организации праздничных утренников или сопровождении детей в кукольный театр.
  • Существуют определенные требования к работе младшего воспитателя в детском саду.

Они включают не только санитарно-бытовые навыки. Работнику следует знать:

  • основы педагогики и детской психологии;
  • физиологические особенности дошкольников;
  • методики учебно-воспитательной деятельности;
  • права ребенка;
  • правила оказания первой помощи;
  • детский режим дня;
  • санитарно-гигиенические нормы;
  • внутренний распорядок в детсаду;
  • правила пожарной безопасности.

Руководитель детского учреждения обязательно обратит внимание и на личные особенности нанимаемого работника:

  • способность ладить с детьми;
  • добрый нрав;
  • вежливость;
  • сдержанность и терпеливость;
  • аккуратность;
  • опрятность;
  • хорошие бытовые навыки;
  • ответственное исполнение задач;
  • способность быстро реагировать на ситуации.

Сколько дней отпуска у помощника воспитателя в Казахстане?

Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации И. Обуховская, профессиональный бухгалтер РК СКОЛЬКО ДНЕЙ ОТПУСКА ПОЛОЖЕНО ПОМОЩНИКУ ВОСПИТАТЕЛЯ, ЗАВЕДУЮЩЕМУ ХОЗЯЙСТВОМ, СЕКРЕТАРЮ И ПОВАРУ, И ЯВЛЯЮТСЯ ЛИ ОНИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ? ТОО, вид деятельности — детское дошкольное образование.

Заработная плата работников финансируется из республиканского бюджета по программе «Балапан». Какая продолжительность отпуска помощника воспитателя, заведующего хозяйством, секретаря, повара? Относятся они к гражданским служащим? Выплачивается им лечебное пособие в размере должностного оклада? Законодательная база.

На основании пункта 1 статьи 239 Трудового кодекса гражданским служащим, содержащимся за счет государственного бюджета, предоставляется основной оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск продолжительностью не менее тридцати календарных дней с выплатой пособия на оздоровление в размере должностного оклада.

  1. Пособие для оздоровления гражданским служащим выплачивается один раз в календарном году.
  2. Для отдельных категорий гражданских служащих законами Республики Казахстан может быть установлена более длительная продолжительность основного оплачиваемого ежегодного трудового отпуска.
  3. Гражданский служащий согласно подпункту 2 пункта 1 статьи 1 Трудового кодекса — это лицо, занимающее в установленном законодательством Республики Казахстан порядке оплачиваемую штатную должность в казенных предприятиях, государственных учреждениях и осуществляющее должностные полномочия в целях реализации их задач и функций и осуществления технического обслуживания и обеспечения функционирования государственных органов.

При этом хотелось бы отметить, что перечень должностей гражданских служащих, утвержденный Постановлением Правительства Республики Казахстан от 27 сентября 2007 года № 850, содержит профессию воспитателя, заведующего и секретаря, а так же к гражданским служащим относятся квалифицированные рабочие, труд которых требует профессиональной подготовки и специальных знаний в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих.

  1. Разъяснение специалиста.
  2. Следовательно, и помощник воспитателя, заведующей хозяйством, секретарь и повар относятся к гражданским служащим.
  3. Далее на основании подпункта 2 пункта 1 статьи 53 Закона «Об образовании» педагогические работники имеют социальные гарантии на ежегодный оплачиваемый трудовой отпуск продолжительностью 42 календарных дня — для педагогических работников организаций учебно-методического обеспечения, дошкольного и дополнительного образования.

При этом на основании пункта 1 статьи 50 Закона «Об образовании» к педагогическим работникам относятся лица, занимающиеся образовательной деятельностью, связанной с обучением и воспитанием обучающихся и воспитанников в организациях образования, а также в других организациях, реализующих образовательные программы.

Какой график работы у младшего воспитателя в детском саду?

Главная Законы и прочие темы Младший воспитатель

Юрист • г. Вологда 09.11.2020, 10:48 Нормальная продолжительность рабочего времени, согласно трудовому законодательству, составляет 40 часов в неделю (ч.2 ст.91 ТК РФ) и является нормой рабочего времени для всех работников в РФ независимо от организационно-правовой формы организации, режима рабочего времени, вида трудового договора и иных условий (например, от того, относится работа к постоянной, временной или сезонной). Но есть же поправка в ТК, что женщины в сельской местности должны работать не более 36 часов в неделю, правильно? Юрист • г. Остров 09.11.2020, 13:06 ТК РФ Статья 263.1. Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности (введена Федеральным законом от 12.11.2019 N 372-ФЗ) Женщины, работающие в сельской местности, имеют право: на предоставление по их письменному заявлению одного дополнительного выходного дня в месяц без сохранения заработной платы; на установление сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Читайте также:  Нужно ли мыть детские игрушки?

Сколько часов смена у воспитателя?

УДК 349.235:37.011.31 Григорьева Анна Германовна кандидат исторических наук, доцент кафедры гражданского и гражданско-процессуального права Кубанского социально-экономического института Забугина Наталия Левоновна воспитатель детского сада № 130, г. Краснодар К ВОПРОСУ О ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ВОСПИТАТЕЛЯ ДЕТСКОГО САДА Grigorieva Anna Germanovna PhD in History, Assistant Professor, Civil Law and Civil Procedure Law Department, Kuban Institute for Social and Economic Studies Zabugina Natalia Levovna Kindergarten Teacher, Kindergarten № 130, Krasnodar CONCERNING THE NUMBER OF WORKING HOURS OF KINDERGARTEN TEACHERS Аннотация: В статье рассматриваются проблемы правового регулирования продолжительности рабочего времени воспитателя детского сада.

  • В частности, исследуются вопросы варьирования часовой нагрузки и норм педагогической деятельности в конкретных учреждениях.
  • Ключевые слова: воспитатель, детский сад, детское дошкольное образовательное учреждение, рабочее время, ребенок, трудовой договор, трудовое законодательство.
  • Summary: The article deals with the problems of legal regulation of the number of working hours of kindergarten teachers.

In particular, the authors discuss the questions of varying the working hours load and the norms of educational activity in these institutions. Keywords: teacher, kindergarten, preschool educational institution, working hours, child, labour contract, labour legislation.

  • В период реализации основных идей и направлений модернизации российского образования возникает необходимость в качественном обновлении дошкольного воспитания, поскольку именно в детском саду прививаются первоначальные правила поведения в социуме, происходит развитие личности ребенка.
  • Задача воспитателя — не только уберечь ребенка от синяков и ссадин, но и предоставить ему комплекс определенных знаний.

Для выполнения возложенных функций специалисту требуются благоприятные условия. Вместе с тем на практике в данной сфере существует ряд проблем, связанных с продолжительностью рабочего времени, превышением плановой наполняемости групп и т.д. В этой статье затронуты вопросы правового регулирования продолжительности рабочего времени воспитателя.

  1. Нормативную базу, регулирующую вопросы продолжительности рабочего времени воспитателя, составляют Трудовой кодекс Российской Федерации (далее — ТК РФ), федеральный закон от 29.12.2012 г.
  2. 273-Ф3 «Об образовании в Российской Федерации» (далее — Закон об образовании), приказ Минобрнауки России от 22.12.2014 г.

№ 1601 «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре» (далее — приказ № 1601), приказ Минобрнауки России от 11.05.2016 г.

Какой график работы воспитателя в детском саду?

Согласно Приказу Министерства образования и науки Российской Федерации (Минобрнауки России) от 24 декабря 2010 г. N 2075 г. Москва «О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников» установлена продолжительность рабочего времени: 36 часов в неделю: старшим воспитателям дошкольных образовательных учреждений, образовательных учреждений дополнительного образования детей и домов ребенка; 36 часов в неделю — воспитателям в дошкольных образовательных учреждениях, дошкольных группах общеобразовательных учреждений и образовательных учреждений для детей дошкольного и младшего школьного возраста, в образовательных учреждениях дополнительного образования детей, в общежитиях образовательных учреждений, реализующих образовательные программы начального профессионального и среднего профессионального образования, иных учреждениях и организациях.

Кто должен мыть попу ребенку в детском саду?

То есть, в указанной ситуации, любой работник ДОО обязан «подтереть попу » воспитаннику в силу обязанности ДОО беречь его здоровье, если рядом нет лица, непосредственно отвечающего за его здоровье – воспитателя, помощника воспитателя, няни, медицинского работника и пр.

Какая зарплата у няни в детском саду?

Сколько получают нянечки в других странах мира — В каждой стране существуют свои традиции и особенности в обустройстве системы дошкольного образования. От этих нюансов зависит статус работников детских садов и уровень их доходов:

  1. В государствах СНГ ситуация с доходами воспитателей и их помощников практически не отличается от таковой в России. Так, в Беларуси нянечки в детсаду получают около 240 белорусских рублей (7 723 руб.).
  2. В Европе эта профессия чрезвычайно востребована, однако многие жители развитых стран считают ее слишком непростой для себя, как и работу в социальной сфере в целом. В Германии, например, воспитатели и их помощники, работающие в детских садах, получают 2 702 евро в месяц (214 804 руб.).
  3. В Америке работники ДОУ получают около 2 352 доллара США в месяц (163 466 руб.).

Сколько часов в день должен работать помощник воспитателя Рисунок 7. Детский сад в США, штат Миннесота

Кому подчиняется няня в детском саду?

1. Общие положения — 1.1. Настоящая должностная инструкция няни в ДОУ (детском саду) разработана в соответствии с Профстандартом «Няня (работник по присмотру и уходу за детьми)», утвержденным приказом Минтруда России № 769н от 5 декабря 2018 г; с учетом ФГОС дошкольного образования, утвержденного Приказом Минобрнауки России №1155 от 17.10.2013г в редакции от 21 января 2019 года; Федерального Закона №273-ФЗ от 29.12.2012г «Об образовании в Российской Федерации» в редакции от 25 июля 2022 года, СП 2.4.3648-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к организациям воспитания и обучения, отдыха и оздоровления детей и молодежи», Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными правовыми актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.1.2.

  1. Данная должностная инструкция няни в детском саду, разработанная на основе профстандарта, регламентирует основные трудовые функции и должностные обязанности сотрудника, права, ответственность, а также взаимоотношения и связи по должности няни в дошкольном образовательном учреждении.1.3.
  2. Няня принимается на работу и освобождается от должности заведующим дошкольным образовательным учреждением в соответствии с требованиями Трудового Кодекса Российской Федерации.1.4.
Читайте также:  Что очень сильно повышает иммунитет?

К работе няней в детском саду допускаются лица:

имеющие среднее общее образование и профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки без предъявления требований к опыту практической работы; соответствующие требованиям, касающимся прохождения предварительного (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров, внеочередных медицинских осмотров по направлению работодателя, обязательного психиатрического освидетельствования (не реже 1 раза в 5 лет), профессиональной гигиенической подготовки и аттестации (при приеме на работу и далее не реже 1 раза в 2 года), вакцинации, а также имеющие личную медицинскую книжку с результатами медицинских обследований и лабораторных исследований, сведениями о прививках, перенесенных инфекционных заболеваниях, о прохождении профессиональной гигиенической подготовки и аттестации с допуском к работе; не имеющие ограничений на занятия педагогической деятельностью, изложенных в статье 331 «Право на занятие педагогической деятельностью» Трудового кодекса Российской Федерации; соблюдающие правовые, нравственные и этические нормы, требования профессиональной этики; прошедшие обучение оказанию первой помощи детям дошкольного возраста.

1.5. Няня в детском саду выполняет свои обязанности под руководством воспитателя согласно должностной инструкции, составленной по профстандарту. Непосредственно подчиняется заведующему ДОУ, выполняет указания медицинской сестры, касающиеся санитарно-гигиенических норм и требований, сохранения здоровья детей.1.6. В своей профессиональной деятельности няня ДОУ руководствуется:

    Конституцией Российской Федерации; Федеральным законом №273-ФЗ от 29.12.2012г «Об образовании в Российской Федерации»; законодательными актами Российской Федерации; СП 2.4.3648-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к организациям воспитания и обучения, отдыха и оздоровления детей и молодежи»; Федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования; Уставом и локальными актами дошкольного образовательного учреждения; Правилами внутреннего трудового распорядка, утвержденными в дошкольном образовательном учреждении; Коллективным договором; приказами и распоряжениями заведующего детским садом; Трудовым договором и Договором, заключенным с родителями (законными представителями) ребенка и др.; правилами и нормами охраны труда, пожарной безопасности; инструкцией по охране труда для няни детского сада.

    Как начисляются отпускные помощника воспитателя?

    Продолжительность отпуска за период работы по должности « помощник воспитателя » – исходя из 28 календарных дней, + продолжительность отпуска за период работы по педагогической должности «воспитатель» исходя из 42 календарных дней отпуска, пропорционально фактически отработанному времени по каждой должности.

    Какой отпуск у помощника воспитателя?

    Помощникам воспитателей в соответствии со ст.115 ТК РФ ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется продолжительностью 28 календарных дней.

    Сколько отпуск у няни?

    57088 Лето — особый сезон для мам и нянь. Многие ищут няню конкретно на лето. Особенно если ребенка жалко оставлять на жаркие месяцы в городе, а ехать с ним на дачу или на море некому, потому как все взрослые заняты работой. У некоторых летом все складывается иначе — есть куда и с кем отправить малыша (к примеру, к дедушке с бабушкой в деревню), но получается, что няня, служившая верой и правдой много месяцев, летом становится не нужна.

    1. А постоянный заработок няне, естественно, нужен в любое время года.
    2. Сколько нанимателей и нянь, столько и решений этого вопроса.
    3. Кто-то жаждет сэкономить и ничего няне не платит, рассуждая таким образом: оплачиваются только фактически отработанные дни, а если няня временно не требуется и, соответственно, не работает, то и платить ей незачем.

    Так рассуждать логично лишь в том случае, если к няне у вас серьезные претензии, она уже порядком утомила вас и вы готовы расстаться с ней навсегда. Если няней вы дорожите, отпускать ее на летний сезон в самостоятельное плавание, ничего не заплатив, не очень красиво и совершенно не разумно.

    1. Хорошая няня не будет долго сидеть без работы, она устроится на лето, а потом с ней, скорее всего, ни осенью, ни зимой не захотят расставаться.
    2. И вам не останется ничего другого как искать новую.
    3. Хорошим тоном считается оплачивать 50% отпуска или вынужденных каникул.
    4. Нередки случаи, когда няни просят оплатить им 100% отпуска.

    «Оплатить няне отпуск на 50% — это вполне справедливо, — комментирует генеральный директор агентства «Элитный персонал» Яна Исадова. — К сожалению, иногда няня получает деньги, а во время каникул находит другого нанимателя и к вам уже не возвращается.

    Чтобы подстраховаться, лучше заплатить часть, а оставшуюся уже после возвращения.» «Я всегда своим нанимателям советую оплатить няне две недели отпуска 100% или месяц 50%, — рассказывает генеральный директор агентства «Счастливый малыш на Маяковской» Татьяна Андреева. — Есть и такие наниматели, которые сразу говорят, что ничего оплачивать не будут.

    В этом случае няня сама должна для себя решить — идти ей в семью или нет. Если няня не нужна на все лето, то обычно ей оплачивают полных два месяца или 50% за три месяца. Но у всех, конечно, все по-разному. Зависит от сложившихся отношений, финансовых возможностей работодателей и требований няни.

    Кто как договорится». Бывает, что няня начинает с того, что произносит фразу: «А мои предыдущие наниматели меня на целый месяц отпускали и на 100% отпуск оплачивали». И дальше все зависит от вас. Если есть возможность и вы действительно в восторге от няни, почему бы и нет? Однако. Совет от Помогатель.ру То, что делали с вашей няней предыдущие наниматели, их личное дело.

    Они могли платить ей зарплату намного выше, отпускать в отпуск на месяц и на 100% его оплачивать, дарить дорогие подарки и т.п. Вы договариваетесь с няней исходя из ваших потребностей и возможностей. Если вам не по карману (или не по душе) оплачивать 100% няниного отпуска, сразу скажите ей об этом.

    Сколько часов в неделю работает помощник воспитателя?

    (‘Сайт ‘Онлайнинспекция. РФ’, 2021)Вопрос: Норма рабочего времени помощника воспитателя в дошкольном образовательном учреждении установлена в соответствии со ст.91 ТК РФ и составляет 40 часов в неделю.

    Какая зарплата у помощника воспитателя?

    Сколько часов в день должен работать помощник воспитателя Одна из самых полезных и востребованных профессий – «няня», помогающая воспитателям детских садов ухаживать за крохами, поддерживать чистоту в учреждении. Эта профессия не требует квалификации, так как выполнять ее может каждая женщина, независимо от образования и специальности.

    1. Безусловно, администрация некоторых детских садов, преимущественно частных, требует от нянечки наличия педагогического, пусть и неоконченного образования.
    2. Государственные учреждения в своих требованиях более скромны и требуют от кандидаток на должность только порядочности, аккуратности, терпеливости, внимательности и любви к детям.

    Особенных требований к образованию соискательницы на должность помощника воспитателя в детском саду обычно не предъявляется. Позитивные стороны работы помощника воспитателя в детском саду (нянечки) Профессия няни, как собственно, и любая другая, имеет как свои положительные, так и отрицательные стороны, потому женщине, рассматривающей вакансию стоит хорошо взвесить все «за» и «против», и только потом принимать решение.

      Востребованность – по стране открыта масса вакансий, так что найти работу не составит особого труда. Если женщина не имеет престижного образования или желает сменить направление деятельности, то всегда можно устроиться на работу няни. Не требуется педагогического диплома, но вместе с тем, растет опыт общения с детьми, и далее, при желании, можно получать классическое образование. Льготы (при устройстве в государственный детский сад). К льготам относят питание, оплачиваемые больничные, значительная пенсионная прибавка. Льготы при устройстве детей в ДОУ. Длинный отпуск, в сравнении с обычными предприятиями. Постоянное общение с малышами, что само по себе является самой приятной стороной работы помощника воспитателя. Нянечка непосредственно общается с детками, наблюдает за их проделками, так что скучной эту работу не назовешь. Признательность родителей и любовь малышей. Крохи привязываются к няням и любят их не меньше чем собственных родственников, а родители, в свою очередь, признательны няням за опеку над собственным чадом.

    Преимуществ в работе помощника воспитателя детского сада немало, хотя для многих женщин, выбирающих эту профессию определяющим фактором является именно общение с малышами и возможность опекать шалунов. Недостатки профессии помощника воспитателя в детском садике Что касается недостатков работы няней в детском садике то к ним можно отнести:

      Достаточно значительные физические нагрузки, что для физически неподготовленных женщин может стать настоящим испытанием.

      В чем заключается работа помощника воспитателя?

      Сколько часов в день должен работать помощник воспитателя Типовая должностная инструкция помощника воспитателя Согласовано Утверждаю Председатель ПК Заведующий МОУ детского сада N_ МОУ детского сада N _ _ _ «_» _200_г. «_» _200_г. Должностная инструкция помощника воспитателя 1. Общие положения 1.1. На должность помощника воспитателя принимаются лица не моложе 18 лет, имеющие медицинское заключение.1.2.

      1. Помощник воспитателя подчиняется заведующего детским садом и воспитателю, работает под руководством завхоза.1.3.
      2. Принимается на должность и освобождается от работы приказом заведующего детским садом.1.4.
      3. Продолжительность рабочей недели — 40 часов в неделю.
      4. Работает по графику, согласованному с профсоюзным комитетом и утвержденному заведующей.1.5.

      Продолжительность очередного отпуска составляет 28 календарных дней.1.6. Проходит ежеквартальный медицинский осмотр.1.7. Соблюдает трудовую дисциплину.2. Должностные обязанности 2.1. Проводит своевременную уборку групповой комнаты, спальни, прихожей и других площадей влажным способом два раза в день.2.2.

      Согласно графику проветривает помещения, строго контролирует дезинфекционную обработку посуды и соблюдает дезинфекционный режим группы при карантине.2.3. Помогает воспитателю одевать и раздевать детей на прогулку, сон и другие мероприятия 2.4. Совместно с воспитателем проводит работу по воспитанию детей (предъявляя общие требования по указанию воспитателя): привитию культурно-гигиенических навыков во время еды, умывания, одевания и т.д.

      Учит детей правильно сервировать стол, аккуратно заправлять постель.2.5. Помогает воспитателю в подготовке к занятиям и уборке после них, помогает разводить детей по подгруппам на занятия.2.6. Следит за чистотой детских полотенец и постельного белья, согласно графику меняет белье, своевременно вместе с воспитателем маркирует белье, следит за сохранностью имущества группы.2.7.

      В случае неисправности мебели и другого оборудования своевременно делает заявку.2.8. Получает питание с пищеблока строго по графику, надевает спецодежду, пищу в группу приносит в закрытой посуде.2.9. Категорически запрещается брать детей на пищеблок.2.10. Запрещается оставлять без присмотра пищу в местах, доступных детям.2.11.

      Моет окна два раза в год.2.12. Поддерживает санитарно-гигиенический режим в группе.2.13. Заменяет заболевших воспитателей в случае необходимости.2.14. Выполняет требования руководителя, старшей медсестры, старшего воспитателя.2.15. При отсутствии рабочего на кухне помогает повару.2.16.

      Какой график у помощника воспитателя?

      Стандартная ставка – 40 часов в неделю. Чаще всего график такой – понедельник-пятница, по 8 часов в день. Но если детский сад открыт круглосуточно, то помощники воспитателей могут работать посменно.

      Сколько часов должен работать воспитатель пришкольного интерната?

      Норма часов педагогической работы 25 часов в неделю за ставку заработной платы устанавливается воспитателям, непосредственно осуществляющим обучение, воспитание, присмотр и уход за обучающимися (воспитанниками) с ограниченными возможностями здоровья.

      Какой рабочий день у помощника воспитателя?

      Согласно статье 91 ТК РФ нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Поэтому, продолжительность рабочего времени помощника воспитателя 40 часов.

      Сколько длится рабочий день у младшего воспитателя?

      Скажитете, пожалуйста, можно пять дней подряд работать по 10 часов и сколько должен быть по времени перерыв? — Работаю помощником воспитателя, рабочий день был 8 часов. Добавили ставку 0,25%, в связи с чем удилинили рабочий день до 10 часов. Скажитете, пожалуйста, можно пять дней подряд работать по 10 часов и сколько должен быть по времени перерыв? Согласно ст.284 ТК РФ продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день.

      В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену). В течение одного месяца (другого учетного периода) продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для соответствующей категории работников.

      Вам помог ответ? Да Нет